Социално осигуряване

This page was last updated on: 2023-11-29

Пенсионни права

Право на пенсия за осигурителен стаж и възраст се придобива при достигане на пенсионна възраст и  натрупване на определен брой години осигурителен стаж. През 2019 г. мъжете имат право да се пенсионират на 64 години и 2 месеца годишна възраст със стаж от 38 години и 8 месеца. Жените имат право да се пенсионират на 61 години и 4 месеца годишна възраст със стаж от 35 години и 8 месеца. Лицата, които не отговарят на изискването за осигурителен стаж, имат право на пенсия при навършване на 66 години и 4 месеца при не-малко от 15 години действителен осигурителен стаж.

Осигурителните вноски са започнали да се увеличават с 4 месеца за една календарна година и достигат 40 години за мъжете (37 години за жените) до 2029 г. Пенсионната възраст за работещите мъже и жени се увеличава с 2 месеца на година докато достигне 65 години за мъже (63 години за жени) до 2029 г. Времето за пенсиониране на работещите жени нараства с 2 месеца годишно до 2029 г., а от 2030 г. с три месеца до 65-годишна възраст. Пенсионната възраст за мъжете нараства с 1 месеца на година от 2018 г. до 2029 г., до достигане на 65-годишна възраст. Пенсионна възраст за лица, които не притежават необходимите осигурителни вноски, се увеличава с 2 месеца за една календарна година до достигане на 67-годишна възраст (през 2023 г.).

Право на социална пенсия имат лицата, навършили 70-годишна възраст, когато годишният доход на член от семейството е по-малък от гарантирания минимален доход.

Тази пенсия се предоставя на лица, които нямат право на пенсия за старост, поради не достатъчен размер  на социалните застраховки.

Oт 2017 г. Пенсия за старост е 1.2% от облагаемия доход за всяка година осигурителен стаж. Облагаемият доход, използван  за изчисляване на пенсията, се намалява пропорционално на годините на трудовият стаж. 

Съгласно Закона за мерките и действията при обявеното извънредно положение (23 март 2020 г.) бяха въведени няколко спешни мерки. Националният осигурителен институт може да превежда 60 на сто от вноските на работниците и служителите за три месеца за определени категории предприятия, определени с акт на Министерския съвет.

източници: §68-70 на Кодекса за социално осигуряване от 2003 г., последно изменен през 2018 г.; § 6 от Преходните и заключителни разпоредби на Закона за мерките www.nssi.bg/en/faqs/faqs-3 http://www.nssi.bg/pensions/grantpensions/1854-posv13 https://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=1103&langId=en&intPageId=4437

Наследници

В случай на смърт на работник или пенсионер, наследствената пенсия се определя като процент от личната пенсия на починалото осигурено лице, както следва: 50% при един наследник; 75% при двама наследници; и 100% при трима и повече наследници. Наследствена пенсия се предоставя като обща сума за всички лица, които имат право (съпруг, деца, родители) и се разделя по равно между тях. Минималният размер на наследствената пенсия  не може да бъде по-малко от 75% от пенсията за старост (154,50 лв).

източници: §80-84 на Кодекса за социално осигуряване от 2003 г., последно изменен през 2018 г. www.nssi.bg/en/faqs/faqs-3; https://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=1103&langId=en&intPageId=4438

Пенсия по инвалидност

Осигурените лица имат право на пенсия за инвалидност поради общо заболяване. Лицата имат право на пенсия за инвалидност, когато са загубили напълно или частично работоспособността си (50% или повече)  завинаги или за продължително време.

Пенсията за инвалидност се отпуска за срока на инвалидността. Няма изискване за минимален период на осигурителния стаж за лица под 20 години, или за лица, оценени като слепи. Изисква се: една година осигурителен стаж за лица на възраст 25 до 29 години; три години за лица под 30 години; и пет години за лица  на възраст 30  или повече години.
Размерът на пенсията се основава на броя на годините осигурителен стаж, облагаем доход, възраст на застрахования, ако е по-млад от нормалната възраст за пенсиониране, и степента на  загубата на работоспособност. Размерът на пенсията за инвалидност е 85-115% от минималната пенсия за старост (154.50 лв) в зависимост от степента на загуба на работоспособност.

източници: §71-77 на Кодекса за социално осигуряване от 2003 г., последно изменен през 2018 г.; www.nssi.bg/en/faqs/faqs-3 www.nssi.bg/en/faqs/faqs-3 https://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=1103&langId=en&intPageId=4434 http://www.nssi.bg/pensions/grantpensions/422-pi

Регламентиране на социалното осигуряване

  • Кодекс за социално осигуряване от 2003 г., последно изменен през 2014 г. / Social Security Code of 2003, last amended in 2014
Loading...